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惊喜生日趴“员工吓坏”恐慌症发作,公司悲剧了,判赔1300万(图)

2022-04-18 来源: ETtoday新闻云 原文链接 评论5条

美国肯塔基州发生一起特殊案例,凯文(Kevin Berling)饱受恐慌症所苦,特地告知同事,千万不要帮自己举办生日派对,未料公司一时疏忽,仍在当天准备大惊喜。他为此连续2天恐慌症发作,竟还因此遭到开除,愤怒提告前东家,获赔45万美元(约新台币1300万元)。

惊喜生日趴“员工吓坏”恐慌症发作,公司悲剧了,判赔1300万(图) - 1

凯文在医疗研究机构“重力诊断实验室”(Gravity Diagnostics Lab)工作约10个月,2019年8月向办公室经理明确告知恐慌症病情,生日当天却仍看见休息室挤满庆祝人潮。他恐慌症发作,只能坐在车上、不断深呼吸缓解压力,痛苦度过午休。

惊喜生日趴“员工吓坏”恐慌症发作,公司悲剧了,判赔1300万(图) - 2

隔天,凯文被2名上司召去开会,讨论前一天的“阴沉行为”,还被指责“偷走其他同事的快乐”。他再度恐慌症发作,满脸通红、握紧双拳,命令上司安静,儘管事后传简讯道歉,3天后仍遭解雇,事发一个月后提出残疾歧视诉讼。

原告律师东尼(Tony Bucher)指出,凯文工作表现优秀,却因恐慌症发作时,握紧拳头应对压力,惨遭开除,“被告只是根据他的残疾假设‘他很危险’,没有任何暴力证据。”他还指出,该公司在疫情期间市值狂飙,一些员工甚至加薪50%,凯文被解雇后,失去大展身手及赚取可观收入的机会。

“重力诊断实验室”创办人茱莉(Julie Brazil)坚持解雇的决定是对的,因为凯文“违反我们的反职场暴力政策”,让2名上司“非常害怕遭受身体伤害,直到今天都为此事感到震惊。”她强调对于暴力零容忍,把员工安全摆在第一顺位。

儘管如此,陪审团仍一致认为,公司应该要赔偿凯文损失的15万美元薪资及福利金,还须另外赔偿30美元,弥补对方因疾病遭受歧视的痛苦、尴尬及自尊受创。不过,“重力诊断实验室”律师也表明,有意提出上诉。

关键词: 恐慌症职场诉讼
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最新评论(5)
搞笑艺人小霸王
搞笑艺人小霸王 2022-04-18 回复
这公司太差劲了
_七七四九
_七七四九 2022-04-18 回复
气人啊
Inflow
Inflow 2022-04-18 回复
社恐看着都害怕
self-圈圈
self-圈圈 2022-04-18 回复
恐慌症没经历过是不会理解的
蒜三好
蒜三好 2022-04-18 回复
确实是公司的失职


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