想顺利申请457雇主担保 要了解这些移民项目

【457签证介绍】

457雇主担保工作签证是一种有效期为4年的工作移民签证，可以携带家属同行，同行的未成年子女可以免费就读公立学校。在持有该签证的有效期间，若在澳大利亚工作满两年，可以申请永久居民（即PR）。

在独立技术移民和投资移民政策不断变化的情况下，雇主担保移民渐渐突显出其优势与竞争力，成为留学生，技术人员与公司高管获得永居的一种选择。

【457雇主担保优势】

-  一次性获得长达4年的工作签证

-  两年后可以转为永居移民签证

-  一人申请，全家赴澳，工作经验和澳洲身份双丰收

-  学历要求低，雅思要求低（单项5分，部分情况可豁免）

-  可适用的专业和行业种类丰富，许多不能办理独立技术移民的专业都可以通过雇主担保的形式来实现移民

【457雇主担保签证适合的人群】

-  澳洲留学生– 移民专业但分数不够或非移民专业的同学

-  拥有一定技术能力，学历，英语水平，及工作经验的海外技术人员

457签证申请人要求

-  签证申请人需有与提名职业相关的学历（一般情况下，高中以上学历即可，5年全职相关工作经验可替代本科学历；三年全职相关工作经验可替代专科学历）

-  英语要求：雅思4个5（年薪达到9.64万澳币以上可以免除英语要求）

-  签证申请人及家庭成员均需通过健康及品格检查，并在持有457工作签证期间购买医疗保险

【签证申请周期】

目前，从申请到获得457临时工作签证在2-4个月之间。一般来讲，移民部门大约需要12个星期来处理457签证，由于这是澳大利亚移民程序中比较复杂的一种，因此你需要准备好所有材料。

【为什么选择盛大移民】

盛大移民在澳洲已成立多年，旗下的猎头公司拥有大量及领域宽广的可靠雇主资源，提供真实的工作职位，同时盛大移民拥有专业资深的金牌移民律师团队，真正帮助到您工作移民，一步到位。

申请流程全部公开透明，保障雇主与雇员的双方权利与利益，盛大至今一直保持着100%的成功率。大量的成功案例可查，现在就让小编介绍几个盛大过往经典的成功案例给大家，希望可以帮助大家了解一些移民上的小误区：

案例1：457转186永居签证，雇主公司发生变动，一步到位拿186不是问题

【案例分析】

颜小姐的先生两年前已拿到了457工作签证。随着颜小姐的先生持有的457工作签证已快接近两年，在临近转PR的时候，颜小姐先生工作的公司法人进行了更改，并且公司经营的业务发生了转变。颜小姐知道后非常着急，因为她听说这有可能会影响她先生457签证转PR的移民申请。同时，颜小姐作为配偶不知道能否与她的先生一起同时拿到PR的永居身份。

【难点分析1】

颜小姐非常担心其公司发生变化后于会对他们申请186永居移民签证有影响。但通过与盛大移民顾问的多次沟通，并在盛大移民顾问的详解讲解及分析后，才知道：他们这种情况的公司法人更改及业务转变是不会影响其457转186永居移民的。

首先，457签证是附属在公司名下的。而公司内部的法人更换是不会影响其457签证转186永居移民的。其次，对于其公司业务发生变化这种情况，我们首先要看其公司业务具体发生了什么变化，以及这个变化对于该申请人的职位有没有直接的影响。

【难点分析2】

颜小姐不太清楚，自己作为配偶以及副申请人申请186永居时，自己是否与主申请人也就是颜小姐的老公一起直接拿到PR，还是说会有TR的等待期。在经过盛大移民顾问的专业解答后，颜小姐欣喜的发现，副申请人和主申请人是可以同时一起拿到186永居的，也就是PR。

对于457签证持有人的配偶来说，最好的方式是通过457配偶副申请人的身份来到澳大利亚，再与457主申请人一起同时申请186永居拿到身份。这样是更为快捷的移民途径。具体操作方法，欢迎致电盛大集团进行详细咨询，盛大会为您提供最佳的解决方案！

最后盛大移民集团的移民顾问多次与颜小姐进行详细沟通，并在全面了解颜小姐和她先生的情况后为他们提供了详细的解答，并在盛大集团的帮助下，顺利拿到了186永居签证。

案例2：IT专业457雇主担保移民，不用雅思4个7，不用NAATI成绩

【案例分析】

邹先生8年前来到澳洲攻读IT专业，毕业后很快拿到TR，并在澳洲一家本土IT公司里工作。但后来，因为这家公司进行了大调整，很多技术被外包到国外的公司，邹先生不幸被裁员。当时，邹先生心急如焚，因为他的TR快到期了，意味着不能在澳洲工作了。虽然邹先生本身读的IT专业可以申请189独立技术移民。但由于他的TR即将到期，邹先生没有信心可以在短时间内拿到雅思4个7，也没有充裕时间准备NAATI的考试，加上移民政策的不断调整，独立技术移民对邹先生来说，并不是一条有保障的移民捷径。

【难点分析1】

虽然邹先生就读的是移民专业，但由于无法达到EOI独立技术移民邀请的基本分数要求，加上他的TR也即将到期，想要在短时间内直接申请189独立技术移民并不容易。

【难点分析2】

邹先生虽然有澳洲本地工作经验，本身也具有很强的IT技术。但邹先生的条件不一定完全符合雇主公司的招聘要求。

邹先生找到盛大精英移民顾问寻求专业帮助。移民顾问在了解邹先生的问题和背景情况后，向邹先生推荐了457雇主担保移民。正巧，这时有家大型IT网络设计公司委托盛大寻找一名有经验的IT Project Manager。盛大详细了解邹先生的相关经验背景后，发现邹先生基本符合招聘条件，盛大决定帮邹先生争取这个职位。

经过盛大集团和雇主代表的反复沟通，并在盛大集团的强力推荐下，邹先生获得了该公司提供的就职测试和面试机会。在邹先生通过所有的测试和面试后，该公司雇主认为邹先生IT技术能力出众，虽然英语能力欠缺，但在短期内经过公司的重点培养后可以胜任该职位。最终，在盛大集团的帮助下，邹先生不但如愿以偿获得了457雇主担保的签证，还获得了一份理想的工作。

*457雇主担保签证重点在于能找到合适的雇主，对签证申请人要求较低。这为很多既有工作需求又想移民的申请人提供了难得的机会！

【直接申请永居类别 - 186】

除了上面提到的457工作签证转186永居移民，还有其他方法可以直接获得186永居签证。包括用工作经验直接申请186永居签证，要求如下：

- 签证主申请人年龄50岁以下

- 有三年全职相关工作经验

- 通过相关提名职业评估

- 英语要求：雅思4个6（*年薪18万可直接豁免雅思成绩和职业评估）

- 签证申请人及家庭成员均需通过健康检查

满足以上条件者可一步到位申请雇主担保永居签证，无需等待两年时间

盛大集团在澳洲成立多年，积累了大量成功办理雇主担保签证的专业经验，并具备处理457签证办理过程中各类疑难杂症的实力。如果你有移民的想法却不太确定自己是否具备移民条件的申请资格，请马上和我们盛大集团的精英移民顾问联系，一个电话也许会改变你的一生！